Fabryka pod Toruniem upadła. Cała załoga zostanie zwolniona

Sąd Rejonowy w Toruniu ustanowił syndyka masy upadłości zakładu Bioetanol AEG z Chełmży. Pierwsze zwolnienia pracowników z firmy, która kończy działalność po blisko 80 latach, zaczną się już w sierpniu.

Spółka Bioetanol AEG, której siedziba znajduje się przy ul. Bydgoskiej w Chełmży powstała w 1947 roku. Zakład był częścią chełmżyńskiej cukrowni do 2003 roku. Od 2006 roku fabryka funkcjonowała pod obecną nazwą. Produkowano tam alkohol etylowy (surowy, rektyfikowany oraz odwodniony), a także wyroby chemiczne na jego bazie. Firma miała kilkudziesięciu kontrahentów w Polsce i Europie, a jej największym odbiorcą był Orlen. 

Po 77 latach przedsiębiorstwo ogłosiło upadłość. Wniosek został złożony w marcu, a w maju - po decyzji Sądu Rejonowego w Toruniu - pisał i mówił o tym cały kraj. Jak przyznał w rozmowie z biznesową redakcją TVN24.pl prezes Krzysztof Grabowski, przyczyniły się do tego cenowe zawirowania na rynku oraz ogromna kara nałożona przez kontrolowaną przez państwo spółkę w wysokości 4,4 mln złotych. Na temat sytuacji, która spowodowała zamknięcie bardzo ważnej dla całej Chełmży fabryki, najwięcej można dowiedzieć się z tekstu Janusza Milanowskiego "Upadłość spółki produkującej alkohol. Bioetanol z Chełmży mógł przetrwać", który ukazał się na stronie internetowej Gazety Wyborczej. 

Szybko upadł też temat inwestora, który miałby uratować Bioetanol. Od kilku tygodni wiemy, że klamka zapadła i nic nie da się już zrobić. Upadek firmy został przypieczętowany. 1 lipca w Monitorze Sądowym i Gospodarczym opublikowano informację, że Sąd Rejonowy w Toruniu wyznaczył syndyka przedsiębiorstwa. Została nim Anna Grudzień-Kurpiewska i już objęła majątek zakładu. 

- Postępowanie upadłościowe jest na początkowym etapie. Majątek Spółki stanowi zakład produkcyjny położony w Chełmży wraz z całością jego wyposażenia. Obecnie trwa sporządzanie spisu inwentarza oraz przygotowania do opisu i oszacowania majątku należącego do Spółki. Z uwagi na duży rozmiar przedsiębiorstwa są to czynności wymagające zwiększonego nakładu czasu oraz pracy osób zaangażowanych. Dopiero sporządzenie opisu i oszacowania majątku spółki, przy udziale podmiotów profesjonalnie zajmujących się sporządzaniem wycen przedsiębiorstw, w tym biegłych sądowych, pozwoli na wskazanie wartości majątku - napisała Grudzień-Kurpiewska w odpowiedzi na nasze pytanie o wartość majątku upadłego zakładu. 

Do naszej redakcji zgłosili się pracownicy, którzy twierdzili, że nie otrzymali zaległych wypłat za maj. Zgodnie z przepisami prawa upadłościowego, wynagrodzenia za ten miesiąc, czyli czas sprzed momentu ogłoszenia upadłości, mają zostać wypłacone z Funduszu Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych funkcjonującego przy Wojewódzkim Urzędzie Pracy w Toruniu. Takie stanowisko potwierdził też Powiatowy Urząd Pracy. 

Jak udało się nam ustalić, syndyk jeszcze w czerwcu złożył wniosek w tej sprawie do Funduszu. Z kolei za pracę w czerwcu wynagrodzenia zostały wypłacone przez syndyka. - Zgodnie z przepisami prawa, pracownikom przebywającym na zwolnieniach lekarskich zostanie wypłacone świadczenie chorobowe z ZUS - precyzuje Anna Grudzień - Kurpiewska.

Dla lokalnej społeczności to wszystko jest ogromnym problemem. Zatrudnienie straci 55 osób. Większość z tych ludzi pracowała tam przez wiele lat. Z naszych informacji wynika, że pierwsze zwolnienia, z uwagi na długi staż pracy pracowników firmy - 3 miesięczny okres wypowiedzenia związany z prawami do odbioru odpraw - nastąpią już w sierpniu 2024 roku. 

O tym wiadomo od dłuższego czasu. Pismo dotyczące powiadomienia o zamiarze wdrożenia zwolnień grupowych wpłynęło do Powiatowego Urzędu Pracy dla Powiatu Toruńskiego w Toruniu 22 marca 2024 roku. 

W połowie kwietnia na życzenie prezesa spółki Bioetanol i załogi firmy odbyło się spotkanie z przedstawicielami urzędu pracy. Pojawiło się na nim 18 osób.

- Przedstawiono przybyłym pracownikom możliwości szeroko pojętej aktywizacji zawodowej jak również zweryfikowano oczekiwania w stosunku do przedstawionych form pomocy takich jak skorzystania ze szkolenia zawodowego osób bezrobotnych nadającego uprawnienia zawodowe, skorzystania z dofinansowania zatrudnienia pracowników w przyszłych firmach np. w ramach umów o prace interwencyjne, chęci podjęcia działalności gospodarczej, skorzystania z refundacji kosztów dojazdu do pracy i innych - powiedział nam zastępca dyrektora Powiatowego Urząd Pracy dla Powiatu Toruńskiego Paweł Przyjemski. 

Wiemy też, że PUP od kilku miesięcy opracowuje, przy współpracy z lokalnymi partnerami rynku pracy, nowe miejsca zatrudnienia lub miejsca aktywizacji zawodowej. Pracownicy firmy Bioetanol AEG, mogą rejestrować się od sierpnia jako bezrobotni i właśnie do nich w pierwszej kolejności skierowane będą te wspomniane wyżej propozycje. 

Z perspektywy mikro, a więc każdej z osób, którą czeka zwolnienie, taka sytuacja to bez wątpienia dramat. Zresztą dla Chełmży również, gdyż fabryka była ważna dla całej tej miejscowości. O tym kompleksowo pisał niedawno na swoim portalu TVN 24. 

Natomiast rynek pracy powinien sobie poradzić z likwidacją firmy. - Z uwagi na dużą chłonność lokalnego (powiatowego) rynku pracy, bliskość dużych miast (Toruń, Bydgoszcz), a w szczególności zlokalizowanej w gminie Łysomice Pomorskiej Specjalnej Strefy Ekonomicznej zatrudniającej w branżach m. in. elektronicznych, metalowych, spożywczych, budownictwa drewnianych domów modułowych, w branży samochodowej jak również energetycznej likwidacja Bioetanol AEG najprawdopodobniej nie spowoduje wzrostu poziomu bezrobocia w powiecie toruńskim - dodaje Paweł Przyjemski. 

Autor: Arkadiusz Kobyliński

Chcesz być na bieżąco z informacjami z Torunia i okolic? Obserwuj nas na Facebooku oraz Instagramie.

Przeczytałeś właśnie artykuł na stronie www.ototorun.pl. To portal internetowy, który codziennie odwiedza kilkadziesiąt tysięcy mieszkańców Torunia i regionu. To doskonała witryna do wypromowania swojej marki czy firmy. Zaufało nam już wiele prestiżowych firm z naszego miasta. Jesteś zainteresowany reklamą? Napisz na e-mail: t.kaczynski@ototorun.pl.